安徽金鼎物业管理有限责任公司公开招聘公告

　　安徽金鼎物业管理有限责任公司(简称“金鼎物业公司”)隶属安徽省皖能实业发展有限公司，是安徽省能源集团有限公司三级子公司。公司成立于2003年9月，注册资金500万元。现根据业务拓展需要，面向社会公开招聘物业服务处财务人员1名，具体招聘信息如下：

　　一、招聘原则

　　坚持公开招聘、平等竞争、德才兼备、择优录用的原则。

　　二、招聘需求

　　三、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　3.具有良好的政治素质和道德品行;

　　4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　5.具有符合职位要求的文化程度与工作能力;

　　6.法律法规规定的其他条件。

　　(二)有下列情况之一的，不得报考：

　　1.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的;

　　2.正在党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的;

　　3.受过司法机关刑事处罚的;

　　4.法律法规及有关政策规定的其他情形。

　　四、招聘流程

　　公开招聘工作按照网上报名、简历筛选、测试、背景调查、研究决定及入职等程序实施。

　　1.网上报名：本公告自发布之日起至2025年7月25日止，超过截止时间报名无效。应聘者通过填写在线报名表格方式报名，报名二维码如下：

　　2.简历筛选：报名截止后，根据招聘岗位所需条件对报名人员提交材料进行筛选，经简历筛选进入测试环节。测试具体时间、地点将以短信或邮件方式通知。

　　3.测试环节分为笔试、面试，主要测试应聘人员的专业技能、应变能力、工作能力等综合素质。笔试、面试成绩满分均为100分，各环节及格线为60分，如未达及格线取消进入下一环节资格。进入各测试环节人数与招聘人数比例不低于3:1。进入面试人员名单将在一定范围内公示3个工作日。考试综合成绩按笔试成绩和面试成绩4:6比例合成，考试综合成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%，成绩四舍五入保留至小数点后两位。

　　4.背景调查：根据测试最终成绩，结合岗位招聘计划，按照1:1比例确定背景调查人选。背景调查中如发现存在伪造、变造有关证件、材料、信息等情况的，一经查实，取消应聘资格。

　　5.研究决定及入职：研究决定最终人选在适当范围内进行公示，经公示无异议，且体检合格者，依照相关规定办理入职手续。

　　若出现拟聘人员体检不合格或背景调查合格人选缺额、放弃入职等情况，可在同岗位报考人员中，按最终成绩从高分到低分依次等额递补(若出现总成绩并列的，以笔试成绩高低决定取舍;若仍出现并列，则另行组织加试)，等额递补累计一次。

　　五、联系方式

　　招聘咨询电话：0551-62225674(李女士)

　　咨询时间：工作日上午9:00-12:00，下午1:00-5:00。

　　六、纪律和监督

　　本次招聘工作自觉接受纪检部门和社会公众的监督。

　　监督电话：0551-62225951

　　原文标题：安徽金鼎物业管理有限责任公司公开招聘公告

　　文章来源：合肥招聘网（原链接MD5：639a273bfa58032924a360a30bb6441d）